Смерть на производстве

Самое страшное, что может случиться с человеком при выполнении им трудовых обязанностей - это смерть на производстве.
В каждом отдельном случае такие факты являются ЧП на любом предприятии.
Как не печально об этом говорить, однако приходится констатировать, что трагедия для родственников погибшего, в большинстве случаем всего лишь тревожный звонок для работодателя, который сулит ему лишними финансовыми затратами.
Посему каждый работодатель ставит перед собой задачу выйти из этой ситуации с наименьшими потерями.
В виду того, что для каждого нормального человека потеря родственника является высшей степени трагедией и психологическим стрессом, в последнюю очередь он будет думать о финансовой стороне. Человек начинает мыслить категориями душевного славянского христианина, т.е. "деньги не вернут родственника", "о каких деньгах вообще идет речь, ведь человек умер", "мне сейчас не до этого",  "мне от них ничего не нужно" и тому подобного.
Это абсолютно нормальная реакция человека, однако именно этим и пользуются собственники предприятий, которые только потирают руки, пользуясь бескорыстием безутешных жен и матерей погибшего.
Кроме того, как бы не цинично это звучало, но что, если все же рассмотреть подобную ситуацию с финансовой стороны. Во-первых родственник погибшего потерял определенную часть семейного дохода навсегда. Во-вторых - помощь в быту. Кто будет перекрывать бытовую семейную работу, которую выполнял погибший член семьи? В-третьих - Ваша недополученная прибыль в виду потраченного времени на восстановление нормальной жизнедеятельности.
Именно об этих вопросах человек думает в последнюю очередь, считая их меркантильными и мелочными. Тогда как работодатель, лишенный чувства человеческого сопереживания нанимает целый штат юристов для того, чтобы не заплатить лишней копейки родственникам погибшего и зачастую добивается поставленной цели.
Так же очень распространенная ситуация, когда предприятие компенсирует родственникам какие-то деньги (как свидетельствует практика 20 - 30 тысяч гривен), берет соответствующие заявления о том, что к предприятию претензий нет и закрывает этот вопрос, тем более, что человек будет получать дополнительно деньги с фонда по несчастным случаям. На самом деле руководство предприятия, даже потратив 30 000 гривен в подобной ситуации, на самом деле экономит сотни тысяч гривен, которые может получить родственник умершего.
Несмотря на то, что родственники потерпевшего может уже получили компенсацию от предприятия и продолжают получать деньги с фонда по несчастным случаям, адвокаты Центра юридической помощи "Защита" разработали правовой алгоритм действий, позволяющий взыскать в пользу родственников умершего гораздо больше, чем они получили, т.е. что причитается на сомом деле.
Что касается условий предоставления услуг адвоката, следует отметить, что в виду того, что процесс по подобным делам весьма дорог,  адвокат Зачепило Александр Викторович, являясь соучредителем Центра юридической помощи "Защита", инициировал программу для населения под названием "ОПЛАТА ПОСЛЕ  РЕЗУЛЬТАТА". Учитывая дороговизну данных дел и невозможность гарантировать результат, единственное правильное решение в данной ситуации является брать гонорар за работу с человека в виде процентов, только после выполненной работы и лишь при положительном результате. Наш процент составляет 50% от выплаты.
В данном случае компания Центр юридической помощи "Защита" берет на себя все расходы по делу (судебные издержки, расходы на экспертизы и исследования, транспортные расходы, а так же иные расходы по делу).
Этот принцип работы в первую очередь стимулирует адвокатов как можно быстрее и больше взыскать с должника, поскольку от этого зависит заработок компании. При отрицательном результате компания ничего не зарабатывает, что позволяет клиенту до нуля снизить риски при отрицательном результате, поскольку фактически он ничего не теряет.

За более детальной информацией обращайтесь по телефонам, указанным на сайте.